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招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。

宣讲会信息

宣讲单位:云南工程建设总承包股份有限公司

宣讲时间:2019年12月30日 13:30
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所在学校:云南民族大学

宣讲地点:广智院A-113

点击人次:7586

单位简介

云南工程建设总承包股份有限公司(前身为云南省第八建筑工程公司)始建于1953年,是云南省首家国家房屋建筑工程施工总承包特级资质企业,也是云南省综合实力最强的施工企业之一。公司注册资本金8.69亿元,现有在职职工1576名。公司拥有建筑工程施工总承包特级、建筑行业(建筑工程)甲级、市政公用工程施工总承包壹级、消防设施工程专业承包壹级、建筑机电安装工程专业承包壹级、地基基础工程专业承包壹级、钢结构工程专业承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级、电子与智能化工程专业承包贰级、公路工程施工总承包贰级、电力工程施工总承包叁级、起重设备安装工程专业承包叁级、公路路面工程专业承包叁级、公路路基工程专业承包叁级等资质。公司多次获部、省级表彰,曾荣获“全国创全优工程先进企业”、“全国先进施工企业”等称号,荣获改革开放35年百项经典暨精品工程2项,获得中国建筑工程鲁班奖7项,国家优质工程奖100项。

招聘简章

云南工程建设总承包股份有限公司

云南工程建设总承包股份有限公司始建于1953年,是云南建投集团所属全资控股子公司,于2017年12月改制挂牌成立。公司注册资本金8.69亿元,是拥有66年历史传承的优秀施工企业。作为云南建投集团工程建设的主力军,公司着力打造“总承包”、“走出去”、“综合管控”三大核心竞争力,2017年、2018年实现合同额和营业收入双超“百亿”,是云南建投集团的排头兵。

公司下辖30个生产经营单位,在职职工1635人,其中:一级建造师175 人,二级建造师 300人,高级职称 180 人,专业技术人员1234人。在技术、规模、人才、管理水平、员工待遇等方面达到国内同行业一流企业水平。

公司作为云南省首家建筑工程施工总承包特级资质企业,拥有建筑行业(建筑工程)甲级、市政公用工程施工总承包壹级、钢结构工程专业承包壹级、消防设施工程专业承包壹级、建筑机电安装工程专业承包壹级、地基基础工程专业承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级等18项设计、施工资质。2013年初,公司通过四标三体系整合管理体系认证。

公司视质量为企业的生命,坚持“强化精细管控,打造过程精品”的质量理念,荣获中国建筑工程鲁班奖 7项,国家优质工程奖14项,云南省优质工程奖135项。公司无数次引领云南省建筑行业经典,是国内同行业的佼佼者。

公司以科技创新引领企业发展,向创新要效益。通过了国家高新技术企业认定,拥有云南省建筑业首批通过省级认定的企业技术中心,通过了云南省创新型企业认定。目前,公司拥有发明专利及实用新型专利77项,软件著作权1项,国家级工法5项,省级工法68项,主编国家行业标准2项,参编行业标准、地方标准10余项;2个项目获全国建筑业新技术应用示范工程,4个项目获住建部科技示范工程;获得省部级以上科技奖11项。同时,公司注重科技成果转化,在项目建设中积极推广应用科技成果及四新技术,改革传统施工工艺,掀起技术革命,为成本、质量、安全、进度提供新思路,创造新途径,开拓新空间,实现科技与经济的高效结合。

公司重合同、守诚信,视信誉为生命。坚持以“诚信”为合作宗旨,信誉第一,客户至上,全面履行合同约定,用企业的诚信行为塑造值得信赖的品牌形象;依法经营,遵章办事,致力追求经济效益与社会效益最大化;通过建造优质的产品,与业主单位携手共进,互利互惠,实现合作共赢。公司被国家工商行政管理总局授予“全国守合同重信用企业”称号,荣获“全国用户满意施工企业”,连续32年荣获市“重合同守信用单位”。公司还荣获“全国创全优工程先进企业”、“全国先进施工企业”、“全国优秀施工企业”等称号,在全国“成长性200强企业”中位列第10名,被列为“中国建筑业100强”、新世纪10年中国建筑业综合实力50强、云南省建筑业百强企业总承包第一强。

云南工程建设总承包股份有限公司(2020)年校园招聘
招聘条件:
1、全日制普通高等院校2020年一本及以上毕业生;
2、土木工程、工程造价、道路与桥梁、安全工程二本及以上成绩优异的可签订正式劳动合同。
3、招聘专业必须与所在岗位要求专业相匹配,与建筑业强相关。
4、具有良好的组织纪律性,服从工作安排,身体健康,能适应岗位要求;
5、对具有一定特长的毕业生优先录取。
简历投递方式:
1、现场投递简历,请附成绩通知单及相关证书复印件资料,简历需附本人相片
2、如不能参加校园招聘,有意者请将简历投递至E-mail:2870452472@qq.com;
薪酬及福利待遇:
    公司的薪酬结构主要由:岗位工资+效益工资+绩效奖+各项津补贴等构成。
1、凡经考察录用后,签订劳动合同,并同时办理落户及五险两金参保手续;
2、见习期满,经考核合格根据所在岗位确定岗位工资,按照公司项目部薪酬管理办法发放
3、新员工进入公司工作第一年实行“师带徒”制,安排师傅传授专业技能,
在员工中推行“导师制”,并对结果进行考评,考聘优秀者给予一定的奖励;
4、公司鼓励员工提高现有学历和专业技能,对取得工程系列、经济系列、会计
系列职称及一级建造师、注册会计师、造价工程师、注册安全工程师、试验检测工程师等
执业资格证书的员工给与较高的津贴及奖励。对报考相关注册执业资格的员工,
其培训等相关费用全部由公司承担;
5、公司根据员工个人能力及专长提供相应的人才成长通道;
工作地点:
云南省各地州市县。
招聘信息:
岗位专业招聘人数招聘要求
施工员土木工程80本科及以上学历
岩土工程2本科及以上学历
建筑学1本科及以上学历
道路桥梁与渡河工程10本科及以上学历
水利水电工程2本科及以上学历
预算员工程造价24本科及以上学历
安全员安全工程20本科及以上学历
测量员测绘工程4本科及以上学历
机械管理机械工程及自动化2本科及以上学历
人力资源管理人力资源管理2本科及以上学历
党务工作汉语言文学3新闻传播学、马克思主义哲学本科及以上学历
法务管理法律2本科及以上学历
材料员材料科学4本科及以上学历
财务管理财务管理6本科及以上学历

合计162
联系方式:
公司地址:云南省昆明市经济技术开发区信息产业基地红枫路5号
人力资源部电话:0871-63517812
联系人:  张师:15974803871      熊师:15911735911    


公司网址:http:www.ynsbj.com
邮编:650011



招聘职位

人力资源管理

招聘专业:人力资源管理

5K-6K/月

2人

本科及以上 | 昆明市

职位描述

岗位职责:

1、全面管理公司所属单位的人力资源工作。开展薪酬、绩效考核、劳动关系、教育培训、社会保险、休息休假、招聘、调配、职称、退休、接访等工作,履行监督、服务、指导、协调职能。

2、推进人才战略、管控人力资源工作。根据公司发展战略,制定人才战略、人力资源规划,并在系统内推进和落实。对公司人力资源部的各项管理工作进行管控、监督、指导和帮助,解决企业发展中出现的问题。

3、建设人力资源系统人才队伍。系统内人员新老更替、人员变动后补充新人,进行专业知识和技能、综合业务素质培养,为本系统及其它系统培养人才。

4、制定人力资源管理制度。起草、参与、审核公司人力资源制度,并做好宣传、组织实施、推动、监督。


岗位要求:

1、全日制普通高等院校2020年一本及以上毕业生;    

2、土木工程、工程造价、道路与桥梁、安全工程二本及以上成绩优异的可签订正式劳动合同。    

3、招聘专业必须与所在岗位要求专业相匹配,与建筑业强相关。    

4、具有良好的组织纪律性,服从工作安排,身体健康,能适应岗位要求;    

5、对具有一定特长的毕业生优先录取。    


投递说明:

1、现场投递简历,请附成绩通知单及相关证书复印件资料,简历需附本人相片    

2、如不能参加校园招聘,有意者请将简历投递至E-mail:2870452472@qq.com;    


其他描述:

    公司的薪酬结构主要由:岗位工资+效益工资+绩效奖+各项津补贴等构成。    

1、凡经考察录用后,签订劳动合同,并同时办理落户及五险两金参保手续;    

2、见习期满,经考核合格根据所在岗位确定岗位工资,按照公司项目部薪酬管理办法发放    

3、新员工进入公司工作第一年实行“师带徒”制,安排师傅传授专业技能,    

在员工中推行“导师制”,并对结果进行考评,考聘优秀者给予一定的奖励;    

4、公司鼓励员工提高现有学历和专业技能,对取得工程系列、经济系列、会计    

系列职称及一级建造师、注册会计师、造价工程师、注册安全工程师、试验检测工程师等    

执业资格证书的员工给与较高的津贴及奖励。对报考相关注册执业资格的员工,    

其培训等相关费用全部由公司承担;    

5、公司根据员工个人能力及专长提供相应的人才成长通道;    


岗位详情

党务管理

招聘专业:行政管理,政治学与行政学,新闻学,汉语言文学

5K-6K/月

3人

本科及以上 | 昆明市

职位描述

岗位职责:

负责公司组织工作、宣传工作、党建工作、企业文化建设、老干部工作等党务相关工作。


岗位要求:


1、全日制普通高等院校2020年一本及以上毕业生;    

2、土木工程、工程造价、道路与桥梁、安全工程二本及以上成绩优异的可签订正式劳动合同。    

3、招聘专业必须与所在岗位要求专业相匹配,与建筑业强相关。    

4、具有良好的组织纪律性,服从工作安排,身体健康,能适应岗位要求;    

5、对具有一定特长的毕业生优先录取。    


投递说明:

1、现场投递简历,请附成绩通知单及相关证书复印件资料,简历需附本人相片    

2、如不能参加校园招聘,有意者请将简历投递至E-mail:2870452472@qq.com;    


其他描述:

    公司的薪酬结构主要由:岗位工资+效益工资+绩效奖+各项津补贴等构成。    

1、凡经考察录用后,签订劳动合同,并同时办理落户及五险两金参保手续;    


2、见习期满,经考核合格根据所在岗位确定岗位工资,按照公司项目部薪酬管理办法发放    

3、新员工进入公司工作第一年实行“师带徒”制,安排师傅传授专业技能,    

在员工中推行“导师制”,并对结果进行考评,考聘优秀者给予一定的奖励;    

4、公司鼓励员工提高现有学历和专业技能,对取得工程系列、经济系列、会计    

系列职称及一级建造师、注册会计师、造价工程师、注册安全工程师、试验检测工程师等    

执业资格证书的员工给与较高的津贴及奖励。对报考相关注册执业资格的员工,    

其培训等相关费用全部由公司承担;    

5、公司根据员工个人能力及专长提供相应的人才成长通道;    


岗位详情

云南工程建设总承包股份有限公司

领域:建筑业

规模:1000-5000人

地址:云南省昆明市经济技术开发区红枫路5号