招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2019年11月13日 点击人次:43
北京啊哈嘟商贸有限公司隶属于哥弟集团公司，主要经营国内知名一线女装品牌“哥弟GIRDEAR”“阿玛施AMASS”“丽米尔LIMIL”，以及房产、日化用品、眼科医院、传媒公司、酒业、西点咖啡等。
招聘职位: 管理培训生、服装搭配师、展装模特、储备店长、行政岗、人事岗、财务岗、客服岗、新媒体运营、货品数据分析、物流供应岗
联系方式: 15210087004 张女士(微信号同步)
岗位要求：
管理理培训生
1、大三或是大四实习对接岗位，通过实习期间对公司运营状况的了解以及学生本身做具备的能力或是待挖掘的潜力，以及将来想要发展的方向；
2、通过对于服装行业的了解达到自身专业和喜爱的行业匹配，得到更加专业的培训和专业的延伸。
储备店长
1、具备一定综合管理能力
2、学习专业涉及工商管理、市场营销、零售管理方面
3、喜欢店铺运营，有未来自主创业的想法
服装搭配师助理
1、喜欢服装、热爱服装，愿意在服装行业有所发展；
2、具备一定搭配常识，对于色彩和时尚敏锐度高
3、具备一定展装效果，身高168cm以上，身材好，外形好
4、协助公司搭配师做好店铺陈列和货品展示。
人力专员
1、根据人力资源需求计划制定招聘方案，利用招聘渠道发布招聘信息进行人才寻访；
2、分析调查招聘渠道现状，维护现有渠道拓展新渠道；
3、深入职位分析精准定位人才招聘方案渠道，独立完成人才简历甄别、意向沟通、面试跟踪、入职跟进、试用期管理等招聘环节工作；
4、进行行业人才状况分析，了解行业人员动态；
5、总结招聘工作存汇总存在问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议；
6.完成上级领导交代的工作。
商品专员
1、对日常各地区、各单店商品的补货进行分析、审核、指导确保各单店补货的及时性、准确性。
2、根据各地区、各单店的目标市场定位，提前做好新品的上市计划，并对新品进行合理计划与分配；
3、协助商品部主管及市场部做好客户的货款回收；
4、样品间的出样与日常维护；
5、日常货品的出入库登记，入库需填写入库单，再交于商品主管入系统；
6、与厂家对接并跟踪货品的到货情况及差异
售后专员
1、客户退回的残次货品鉴定，整理出原残、客残，并需整理问题原因所在，及所在厂商，并及时向领导反馈残次品出于哪些供应商，以及退换率的计算；
2、客户的退换货品的整理并审核是否合理、录入退单以及退换率的计算；
3、协助商品专员做好销售单、退单的录入；
4、货品发出后，需及时以短信形式通知客户发货件数，及与财务对接好发货件数。
50人
岗位职责：
1、喜欢服装、热爱服装，愿意在服装行业有所发展；
2、具备一定搭配常识，对于色彩和时尚敏锐度高
3、具备一定展装效果，身高168cm以上，身材好，外形好
4、协助公司搭配师做好店铺陈列和货品展示。
523208055@qq.com
13488690774
010-84450163
50人
岗位职责：
储备店长
1、具有良好的沟通能力、表达能力以及数据分析和综合管理能力；
2、学习专业涉及工商管理、市场营销、零售管理方面；
3、喜欢店铺运营，有未来自主创业的想法；
4、喜欢服装、热爱服装，愿意在服装行业有所发展；
5、具备一定搭配常识，对于色彩和时尚敏锐度高；
6、协助公司做好店铺人员补编、培训及帮带；
7、协助公司做好店铺陈列和货品展示。
1. 2020-2021届本科及以上学历毕业生，热爱时尚行业有时尚敏锐度
2. 优秀的沟通能力，语言表达清晰准确、逻辑严谨、条理清晰
3. 优秀的领导力和具有较高的团队合作精神和工作激情
4. 优秀的、持续的学习能力，突出的适应及抗压能力
5. 在校期间有跨国公司实习、海外交流项目、学生会或社团等经历优先
6. 能接受偶尔异地出差和调配
50人
岗位职责：
管理培训生
1、是针对于大三或大四同学实习期间的对接岗位，属于公司未正式定岗之前的岗位统
称，是公司未来人才储备和管理梯队人员培养的初期模块；
2、通过实习期间对公司运营状况的了解以及学生本身所具备的能力或是待挖掘的潜力，
明确其未来发展方向；
3、通过对于服装行业的了解达到自身专业和喜爱的行业匹配，得到更加专业的培训和专
业的延伸。
邮箱523208055@qq.com
微信：13488690774
qq：523208055
1. 富有竞争力的薪酬待遇和优厚的福利体系；
2. 良好的晋升机会，企业商学院提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道；
3. 优美舒适的办公和生活环境；
4. 完善的假期组合：带薪年假、国家法定假期；
5. 丰富多彩的员工活动：生日Party、员工聚餐、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰及环球旅行机会等等。
20人
岗位职责：
协助店长做好店铺人员招聘补编、培训帮带新人；
做好员工日常行为管理：入离调转等事宜
协助做好店铺日常货品的整理、分析、补货、调拨等事项
协助做好公司各项文件内容的及时传达、培训和考核
1. 2020-2021届大专及以上学历毕业生，热爱时尚行业有时尚敏锐度
2. 优秀的沟通能力，语言表达清晰准确、逻辑严谨、条理清晰
3. 优秀的领导力和具有较高的团队合作精神和工作激情
4. 优秀的、持续的学习能力，突出的适应及抗压能力
5. 在校期间有跨国公司实习、海外交流项目、学生会或社团等经历优先
6. 能接受不定期异地出差和调配
富有竞争力的薪酬待遇和优厚的福利体系；
良好的晋升机会，企业商学院提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道；
优美舒适的办公和生活环境；
完善的假期组合：带薪年假、国家法定假期；
丰富多彩的员工活动：生日Party、员工聚餐、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰及环球旅行机会等等。
